Efektywna organizacja – każdy z nas chce działać efektywnie!
Pilnujemy wielu aspektów naszego życia, takich jak dieta, aktywność fizyczna czy ilość snu. Zależy nam na efektywności, chcemy się rozwijać.
Ten sam mechanizm działa w wypadku naszych firm.
Pochylamy się nad tym, by coś zoptymalizować bądź zmienić.
Jednak bardzo często są to zrywy, z których efektów nie jesteśmy w pełni zadowoleni.
Chcemy, by było lepiej, jednak nie poświęcamy procesowi zmiany odpowiedniej ilości uwagi. Z naszych obserwacji wynika, że bardzo często nie do końca wiemy, co tak naprawdę mogłoby okazać się przełomowe dla naszych organizacji.
Jak to zmienić?
Proces zmian prowadzących do podniesienia efektywności, warto jest rozpocząć od zadania sobie najbardziej oczywistego pytania:
Czym jest efektywność w wypadku mojej firmy?
Kiedy określimy już co to oznacza, stworzenie planu optymalizacji powinno być znacznie prostsze i skuteczniejsze.
Jeśli sami nie jesteśmy w stanie znaleźć tego brakującego „ogniwa”, sięgnijmy po wsparcie ekspertów, którzy po odpowiednim audycie pomogą nam wyciągnąć wnioski.
A czym według Ciebie jest efektywnie działająca firma?